Pháp luật Việt Nam quy định tất cả hoạt động rà soát luật phải bảo đảm lồng ghép vấn đề bình đẳng giới. Lồng ghép vấn đề bình đẳng giới trong dự án luật liên quan đến di cư lao động là quan trọng bởi vì phụ nữ phải đối mặt với nhiều thách thức và rào cản khác nhau so với nam giới, trong tiếp cận các cơ hội di cư an toàn, bình đẳng và hợp pháp để tìm được việc làm tốt. Pháp luật di cư không đáp ứng giới (mù giới) có thể gia tăng tình trạng bất bình đẳng cơ cấu, khiến phụ nữ phải chịu thiệt thòi và bị hạn chế về khả năng tiếp cận cũng như cơ hội của họ. Để thực hiện ý kiến đóng góp dựa trên bằng chứng cho dự án sửa đổi Luật số 72 từ góc độ giới, Tổ chức Lao động Quốc tế (ILO) và Cơ quan Liên hợp quốc về Bình đẳng giới và Nâng cao quyền năng cho Phụ nữ (UN Women) đã hỗ trợ nhóm chuyên gia của Trung tâm nghiên cứu Giới, Gia đình và Phát triển cộng đồng (GFCD) thực hiện một nghiên cứu. Nghiên cứu này đã thu thập các câu chuyện về trải nghiệm cũng như nguyện vọng của các lao động nữ di cư, có liên quan đến quá trình thực hiện Luật số 72 cũng như tác động của luật này.
Tải tài liệu TẠI ĐÂY.
